Премьер-министр депутаттардың зейнет жасын төмендету туралы сауалына жауап берді

Премьер-министр Асқар Мамин «Қазақстан халық партиясы» фракциясының зейнетақы жүйесін қайта қарау және зейнет жасын қысқарту туралы депутаттық сауалына жауап берді, деп хабарлайды Stan.kz ақпарат агенттігі.

"Қазіргі уақытта барлық үш деңгейдегі зейнетақымен қамсыздандыру (жинақталған, базалық және жинақталған зейнетақы) еңбек өтіліне байланысты. Сонымен қатар, тұрақты зейнетақының мөлшері біртіндеп азаюда, өйткені оны тағайындау кезінде тек 1998 жылдың 1 қаңтарына дейін, яғни қаржыландырылатын жүйенің енгізілуіне дейін жұмыс өтілі есептеледі", - деді Асқар Мамин.

Ол ынтымақты зейнетақының азаятын мөлшері міндетті зейнетақы жарналарын аудару мерзімін ұлғайту арқылы зейнетақының жинақталған бөлігінің өсуімен өтелуі керек деп атап өтті.

Базалық зейнетақы зейнет жасына жеткен барлық адамдардың зейнетақы жүйесіндегі жұмыс өтіліне байланысты (1998 жылға дейін де, осы күннен кейін де) ең төменгі күнкөріс деңгейінің 54-тен 100% -на дейінгі мөлшерде беріледі.

Яғни, ол неғұрлым ұзақ жұмыс істесе, соғұрлым базалық зейнетақы жоғары болады. Мерзімінен бұрын шығу зейнетақы жарналарын аударудың қысқа мерзіміне байланысты қартайған кезде тиісті зейнетақы төлемдерін алу үшін зейнетақы жинақтарының жеткілікті мөлшерін қалыптастыруға мүмкіндік бермейді. Сонымен қатар, бұл базалық зейнетақы мөлшерінен де көрінеді", - деді премьер-министр өз жауабында.

Нақты тұтыну бағалары мен жалақыларының өсу индексі өткен кезеңдегі нақты мәліметтер негізінде қалыптасады, ал ынтымақтастық зейнетақысының өсуі тиісті қаржы жылындағы инфляцияны ескереді.

Сонымен қатар, зейнеткерлердің қаржылық жағдайын жақсарту мақсатында қазіргі уақытта зейнетақымен қамсыздандыруды жаңарту бойынша жұмыстар жүргізіліп жатыр, ең алдымен базалық зейнетақыны ең төменгі кепілдендірілген зейнетақыға ауыстыру керек», - деді Мамин.

Оның айтуынша, ең төменгі кепілдендірілген зейнетақыны тағайындау тетігі базалық зейнетақыны тағайындаудың қолданыстағы әдісіне негізделеді, бірақ белгілі бір параметрлер жақсарады деп болжануда.

"Бұл шара ең төменгі мөлшерді ең төменгі күнкөріс деңгейінің 54-тен 70% -ға дейін ұлғайтуды, еңбек өтілі ұзақтығының 10 жылдан 5 жылға дейін төмендеуін, сондай-ақ ең жоғарғы мөлшер шегін алып тастауды білдіреді", - деп түсіндірді үкімет басшысы.

Сонымен қатар, ол модернизацияның маңызды бағыттарының бірі - 2023 жылы жұмыс берушілердің міндетті зейнетақы жарналарын енгізу екенін айтты.

"Жоспарланған іс-шаралар елдегі және әлемдегі ағымдағы экономикалық ахуалды, әлеуметтік-демографиялық факторларды, сондай-ақ мемлекет басшысының зейнетақы жүйесін жаңғыртуға қатысты берген бірқатар тапсырмаларын толығымен ескереді", деп қорытындылады ол.