Қазақстандық банктердің топ-менеджерлері 12 млрд теңге көлемінде сыйақы алды

Қаржылық жағдайы қолайсыз үш банктің топ-менеджменті 342 миллион теңге көлемінде сыйақы алды. Биылғы жылдың тамыз айында елдің банк секторы 27 ЕДБ-мен ұсынылған, олардың 15-і шетелдік банктер. Оның ішінде екінші деңгейдегі 12 еншілес банк бар.

Қазақстан Республикасының екінші деңгейлі банктері активтерінің жалпы көлемі 29,1 трлн теңгені құрап, өткен жылдың тиісті кезеңімен салыстырғанда 15,3% -ға өсті (25,2 трлн теңге). Соңғы үш жылда екінші деңгейлі банктердің активтері жылына орта есеппен 7,1% өсуде.

Елдің банк секторы шоғырланған. Осылайша, 10 ірі банк жалпы активтердің 85,4% құрайды. Ресми ақпарат көздеріндегі мәліметтерге сәйкес, биылғы жылы Қазақстан Республикасының екінші деңгейлі 27 банкінің 17-сі ғана 2019 жылға арналған атқарушы орган мүшелеріне сыйақы төледі. Топ-менеджерлер мен банктер кеңесінің мүшелеріне арналған сыйақыларды қосқанда барлық төлемдердің жалпы сомасы 12,1 миллиард теңгені құрады.

ForteBank атқарушы орган мүшелеріне ең үлкен сыйақы төледі: 2,2 млрд. Сондай-ақ, Халық Банкі (2 млрд теңге), Сбербанк (1,9 млрд теңге), Хоум Кредит Банкі (1,3 млрд теңге) және Альфа-Банк (839 млн теңге) топ-менеджментке сыйақы төлеу тұрғысынан Қазақстан Республикасы ЕДБ-нің алғашқы бестігіне кірді.

Ескерте кетейік, директорлар кеңесі мүшелеріне бонустар бойынша 5 көшбасшының үшеуі шетелдік еншілес компаниялар.

Сыйақы төлеу қаржылық жағдайы қиын банктерде де байқалды - Tengri Bank (171,3 млн теңге), AsiaCredit Bank (67,1 млн теңге) және Nurbank (103,5 млн теңге). Алғашқы екі банк қазіргі уақытта пруденциалдық нормативтер бойынша елдің қаржылық реттеушісінің талаптарын орындамайды және проблемалық несиелердің едәуір үлесіне ие. Ал Nurbank биылғы жылы ең тиімсіз банк саналады.