Қазіргі уақытта Еңбек министрлігі базалық және ынтымақты зейнетақылар мемлекеттік бюджеттен төленетінін, оларды тағайындау кезінде міндетті түрде еңбек өтілі ескерілетінін айтты.

Мемлекеттік базалық зейнетақы төлемін тағайындау кезінде 1998 жылы 1 қаңтарға дейінгі еңбек өтілі және жұмыс берушіден міндетті зейнетақы жарналары мен зейнетақы жарналары жүргізілген кезең ескеріледі.

Ынтымақты зейнетақы тағайындаудың негізгі шарттары:

1998 жылғы 1 қаңтарға дейін кемінде 6 ай еңбек өтілі;
жұмыстағы үзілістерге қарамастан, 1998 жылдан бастап кез келген 3 жыл қатарынан орташа айлық табыс.

Ол сондай-ақ жұмыс тәжірибесі үшін не маңызды екенін атап өтті:

Жұмыс;
әскери қызмет;
орта арнаулы және жоғары оқу орындарында оқу;
жұмыссыз ананың жас балаларды күту кезеңі, бірақ әрбір бала 3 жасқа толғанға дейін ұзағырақ емес.

Барлығы 12 жылдан аспайды.

Ұлттық банк қазақстандықтардың зейнетақы қорындағы ақшасына доллар сатып алуды қайта бастамақ

Қазақстандықтар жаппай зейнетақы қорындағы ақшасы азайғанын айтып, ашуланып жатыр: БЖЗҚ бұның себебін түсіндірді

"Қазақстанға тарихи отанында тұрақты тұру мақсатында келген этникалық қазақтардың еңбек өтілі, басқа да кезеңдерде Әлеуметтік кодекстің 208-бабының 1 және 2-тармақтарында көзделген", – делінген хабарламада.

Министрлік мәліметінше, еңбек өтілі еңбек кітапшасымен, онда тиісті жазбалар болмаған жағдайда жұмыс туралы мәліметтер бар құжаттар немесе сот шешімі негізінде расталады.

Айта кетейік, бұған дейін Қазақстандықтардың зейнетақы қорындағы 1,4 триллион теңге ақшасы ірі жобаларды қаржыландыруға жұмсалатыны туралы айтқан едік.

Талқылау